Das Wichtigste in 30 Sekunden
- Sofort: Zugangsdatum dokumentieren — Fotos vom Briefumschlag mit Stempel.
- Tag 1–3: Arbeitsuchend melden.
- Woche 1: Unterlagen sortieren, Beratung suchen.
- Woche 2: Klage prüfen, Sperrzeit-Risiko klären.
- Frist 3 Wochen: Klage einreichen oder verbindlich verzichten.
In den ersten 24 Stunden
- Zugangsdatum exakt dokumentieren — Foto vom Briefumschlag.
- Kündigungsschreiben sicher aufbewahren.
- Nichts spontan unterschreiben.
- Ruhe bewahren — Sie haben Zeit zu handeln.
Innerhalb von 3 Tagen
Pflicht: arbeitsuchend melden
Spätestens 3 Tage nach Kenntnis vom Vertragsende müssen Sie sich arbeitsuchend melden — sonst droht Sperrzeit.
In der ersten Woche
- Arbeitsvertrag und Tarifregelungen heraussuchen.
- Lohnabrechnungen der letzten 12 Monate sammeln.
- Kostenlose Erstberatung bei Anwalt oder Gewerkschaft.
- Rechtsschutzversicherung prüfen.
In der zweiten Woche
- Klagerisiko und -chance bewerten.
- Mögliche Abfindung mit Faustformel kalkulieren.
- Wohlwollendes Zeugnis schriftlich anfordern.
Vor Ablauf der 3 Wochen
Klage einreichen oder bewusst verzichten. Eine versäumte Klage kann nicht mehr nachgeholt werden.
Ihre nächsten Schritte
- 1Heute: Zugangsdatum dokumentieren.
- 2Diese Woche: arbeitsuchend melden und Unterlagen sammeln.
- 3Bis Tag 21: Entscheidung über Klage treffen.
Bereit für den nächsten Schritt?
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